Ontdek wie we zijn, wat we doen, en waarom we het doen.
Toen Lucas bij ons solliciteerde had hij geen relevante werkervaring. Inmiddels is hij al 4 jaar onze collega, heeft hij veel geleerd en is hij gepromoveerd tot manager.
Jacky was zoekende na het afronden van haar opleiding en stages. Via een vriend kwam ze bij ons terecht, niet lang daarna werd ze gepromoveerd tot regio-manager.
Trevor begon bij ons als recruiter en studeerde gelijktijdig HRM aan de HvA. Inmiddels mag hij de lessen van zijn opleiding in de praktijk brengen in zijn functie als HR-manager.
Onze kern filosofie is mensen boven processen. Onze bedrijfscultuur heeft bijgedragen aan ons succes en heeft ons geholpen om geweldige collega’s aan te trekken en te behouden, waardoor ons werk hier voldoening geeft.
Resultaten behalen en een informele werksfeer. De sleutel tot plezier en professionele groei.
We proberen eenieder zo goed mogelijk te betalen en stimuleren door bonussen uit te keren en successen te vieren met leuke trips en etentjes.
Het is moeilijk om de werkelijke cultuur van een organisatie in woorden te vangen, toch hebben onze collega’s hun best gedaan om je een goed beeld te geven.
Wij proberen het gebruik van fiets & OV voor woon-werkverkeer te stimuleren. In het verlengde daarvan proberen we de afstand tussen werknemer en werk zo klein mogelijk te houden.